岗位职责：
1）为中小学生提供专业的一对一高质量教学服务，安排学生课程；
2）帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯；
3）与学生及家长保持良好、长期的合作关系；
4）为学生查缺补漏，帮助学员尽快提高成绩；
5）参加学科教研活动，提高教研水平，为公司提供高质量的教学资源/教案。

岗位要求：
1）本科及以上学历、普通话标准，仪表仪态端庄，有亲和力；
2）具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表；
3）沟通表达能力强，讲课条理清晰、风趣幽默，有互动、能够因材施教，启发教学；
4）有责任心、抗压力强、执行力强；具有扎实的专业理论基础，对课程熟悉，专业功底深厚。
正式入职即缴纳五险一金

晋升机制：
1、管理方向：教师——学科带头人——学科组长——教学校长——城市教学经理——区域教学经理
2、专业方向：教师——初级教研员——中级教研员——高级教研员——教研组长