岗位职责：
1、负责师资建设及师资管理工作；
2、规范教学管理体系，建立并完善教学评估及质量保证体系，组织实施课程教学管理，确保教学工作正常进行；
4、负责组织实施教学活动，实施教学人员管理、培训、指导、考核；
5、负责教学流程标准化管理、教学实施评估；对现有教学方法改革、教学工具改进、教学形式优化等工作。
岗位要求：
1、教育类、师范类相关专业优先，全日制本科以上学历； 五年以上教学、教研管理相关工作经验；
2、熟悉教育行业动态及发展趋势，能够独立解决教学中所出现实际的问题；
3、具有较强的规划协调能力、沟通执行能力，优秀的外联和公关能力，良好的团队管理能力。
福利待遇：
1.五险一金 2.双休制 3.八小时工作制 4.法定节假日
5.全勤奖 6.免费午餐/餐补 7.住房补贴 8.通讯补贴
9.健康体检 10.亲属学习优惠 11.公费培训 12.年终奖
13.过节费 14.专业津贴 15.定期聚餐 16.取暖费
17.降温费 18. 带薪休假 19.生日慰问 20.婚假
21.产假 22.哺乳假 23.工龄奖 24.五年/十年特殊贡献奖