岗位职责
1.完成指定的销售目标和各项考核指标；
2.制定省市销售业务的发展计划、执行销售政策和计划；
3.管理销售队伍，提升团队战斗力并及时传递和反馈市场信息；
4.渠道和市场开发，客户管理；
5.管理销售队伍，提升团队战斗力；
岗位要求：
1、具有较强的沟通能力及交际能力；
2、有责任心，能承受较大的工作压力；
3、有团队协作精神，善于挑战。
4、服从调派