岗位职责：
1、负责教务部门文件、学员档案、学员信息表的编制、整理及管理；
2、接听教务部门电话、做好来访的接待与统计；
3、编制教学课程计划、参与课程内容的编写、制订、保存与管理；
4、根据学员学习进度情况、汇总学员培训中的问题及时辅助讲师调整课时；
5、担任各种培训教学主持，配合讲师完成各类培训；
6、培训场地和器材的清洁与管理；
7、完成教学成效的书面问卷收集与整理；
岗位要求：
1、本科以上学历，有相似实习并且业绩优秀的可以适当放宽条件；
2、形象气质佳，有亲和力，并具备良好的沟通与学习能力；
3、细心、考虑问题周全，能吃苦耐劳，并正能量满满；
4、较强的责任心与事业心，并热爱教育行业；
5、正直、敢拼、有团队协作精神；
福利待遇：
1、教务主管→教务总监→分管副总，完整的职业晋升规划；
2、基本工资+绩效+提成+年终奖，合理完善的薪资体系；
3、公司提供带薪岗前培训，入职技能提升培训；
4、统一签订国家正规劳动合同，交五险；
5、员工生日会同时享受生日礼物；
6、表现优异者可享有配置员工股的权益，享受年终分红。
