岗位职责：
1、 拓展小区团长，结合公司的业务及营销策略，激励，帮助，辅导，优化团长提升小区销售效率；
2、 执行公司的销售策略，努力开发区域内新团长，维护老团长，全力达成业绩目标；
薪酬福利：
1、底薪+提成，综合收入8000-10000元/月；
2、试用期2-3个月，转正缴纳五险；
3、有出差补贴。
任职资格：
1、一年以上相关工作经验或优秀的应届毕业生，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，勇于挑战高薪。
2、性格外向，有良好的沟通能力。
3、学习能力强，有挑战精神。
4、可以接受出差；
5、会开车。
