岗位职责：
（1）熟悉中学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学。（2）根据不同程度学生，制定专项辅导计划，帮助学生们尽快找到学习方法。（3）能迅速把握学生的学习特点，并制订相应的教学安排，给学生恰当的学习方法指导。（4）参与教学改革的研究或改革试点工作，为教学研究新思路、新方法提供建议；（5）完成教学部门主任安排的其他任务。

招聘要求：
（1）本科及以上学历，师范类院校毕业；（2）具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验；（3）熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧；（4）具备教育心理学知识，较强的授课能力；（5）具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐；（6）具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广；（7）热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。