我们提供这样的机会：
6-12个月实习期后分配到化工生产、分析化验检测、仪表、电气、设备、工艺、安环、质量、机械、商务等岗位，2-3年后表现优异者将进入管理岗位。

我们需要这样的员工：
化学工程与工艺、化学、应用化学、制药工程、机械工程、电气工程及自动化、仪器仪表、机电、测控技术与仪器、过程控制与装备工程、安全工程等2019届毕业生；
爱岗敬业，能适应化工企业的生产要求；
富有激情和主动性；
诚实可信、富有团队合作精神；
良好的沟通和人际协调能力；
乐于学习、敢于创新、不断追求卓越。

我们能为你提供：
富于挑战性的广阔工作平台；
富有竞争力的薪酬；
完善的培训体系和多渠道员工晋升体系；
高素质的人才环境，高水平的科研平台；
政府人才公寓、班车，丰富的文娱活动。

薪酬待遇：
实习培训期间，公司在解决食宿的基础上再给予每位同学生活补贴3000元/月，取得毕业证并转正后专科同学税前4500-5000元，本科同学税前5000-5500元/月,硕士研究生同学税前5500-6000元/月，另外有通讯、餐饮、全勤奖等补贴，享受五险一金，入住政府人才公寓。

高端人才可以享受德州市及乐陵市人才政策：
1、根据德州市人才政策，择业期内来乐陵就业的211及以上重点高校本科毕业生、硕士研究生、博士，按照学历每月提供补贴1000元、2000元和3000元，补贴时限五年；
2、根据乐陵市“钻石19条”人才政策内容，对来乐陵就业的本科生、硕士研究生、博士，按照学历每月提供补贴500元、1000元、2000元，补贴时限五年；
3、两级人才政策可以叠加。