薪资福利：
1、公司执行8小时工作制，三班轮换制度；
2、新员工1个月后，若能顶岗，可发放计件工资，试用期结束经过考试，合格后给予转正；
转正后工资：计件工资+餐费补助+中夜班费+福利+高温补贴+全勤奖（3500元/月—12000元/月）；
社会保险：试用合格并入职满3个月的员工，公司将为其交纳五项社会保险（养老、工伤、失业、医疗、生育）。