一、岗位职责：
1.前期了解公司基础工作的运作流程，企业文化和营销系统；
2.协助主管做好管理工作，做好上传下达工作，协调好队员工作的任务安排；
3.通过数据收集和分析，洞察市场情况，及时向主管反馈大数据情况.；
4.制定团队的培训计划和实战模拟运作；

二、任职要求：
1.学习力强，专业不限，有志从事营销管理方向发展；
2.具有较强的沟通能力和团队协作能力，具有较强的规划、分析能力和执行能力，思维清晰而有条理；
3.富有激情，勇于接受挑战，具有团队合作精神，较强的抗压能力。
三、福利待遇：
1薪酬4000--8000(你的能力决定了你的工资）；
2.完善的养老、医疗、失业等社会保险；
3.免费提供住宿；
4.在职带薪培训（集团统一拓展训练+在线培训），带薪休假，出国旅游学习机会等；
5.定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）；
6.绩效奖金，丰厚的年终奖等。

培训晋升制度：见习主管----部门主管----部门经理
郑重承诺：公司直招，不收任何费用，无需经验，实行带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。

公司 ：济南市市中区经一路88号明珠国际商务港3607