【岗位职责】
　　1、根据公司用人需求，组织实施人员招聘、录用工作，进行相应人才储备；
　　2、制定培训计划、设计培训内容，组织公司员工参与培训；
　　3、完善公司绩效管理体系，负责各部门绩效考核工作；
4、负责薪酬制作、保险申报、劳动关系处理及档案管理等工作；
5、完成上级安排的其他人事、行政工作。
【任职资格】
　　1、全日制本科及以上学历，专业不限，法学、人力资源相关专业毕业生优先；
　　2、熟练使用Word、Excel等办公软件，有相关工作经验或职业资格证书者优先；
　　3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
　　4、具有较强的沟通协调能力、学习能力和服务意识，创造力和执行力强；
　　5、热爱教育事业，认同公司企业文化和教学理念，工作积极主动、责任心强。
【薪资福利】
　　1、工资构成：基本工资＋全勤奖＋奖金＋五险一金；
　　2、手把手的师徒培养机制和形式多样的员工培训计划，保证能力提升；
　　3、灵活、公平、多样化的晋升机制，一年两次晋升通道，良好的工作环境；
　　4、公司为员工提供商业保险、健康体检、带薪培训、带薪年假、团建旅游、节日福利、生日礼品、心理咨询、股权期权、子女免费就读等非法定福利。
乐泽教育希望为每一位员工提供发展、成长的平台，欢迎有教育梦想、有创业激情的你加入我们！
【联系方式】
校区地址：泰安市泰山区万达广场2号楼
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