1、公司具有完善的针对应届大学生180天“培训、陪跑”的培养成长计划
2、本科及以上学历的2020届毕业生
3、计算机、信息技术、机电工程、电子、电气、光电、数学等相关理科专业
4、入职最低起薪，本科：4500元/月以上，研究生5500元/月以上，入职缴纳五险一金
5、储备干部培养方向：营销管理、技术、研发
6、自信阳光，正直积极