岗位要求:

1.年龄:22-28周岁，身体健康者；

2.大专以上学历，良好的沟通表达能力；

3.较强团队协作精神，团队荣誉观强烈；

4.踏实肯干的工作态度，具有较强的目标感；具有诚实、正直的人品；

5.具有强烈的事业心，行动力强，自律性强，执行力强

6.具备较强的亲和力，有一定的沟通能力，学习力强



岗位职责：

1、协助团队主管制定好每月的销售人员及各类岗位的招聘目标，邀约应聘人员参加公司面试，并安排面试接待；

2、协助团队经理经营管理好老客户；

3、电话邀约客户不定时参加公司的各类客户服务活动；

4、协助团队经理对销售团队的绩效管理；

5、定期接受公司技巧培训和团队管理培训公司的各类客户服务活动；



工作时间：8：30-16:30，周末双休。