经过6—9个月轮岗：
1.轮岗包括：销售、人资、行政、会务组织服务等工作；
2.轮岗结束后根据个人能力安排相应管理级别职位；
3.定岗后主管分公司业务团队或后勤运营（人资行政）等相关部门工作；
任职条件：
1.形象好，气质佳
2.女身高160cm以上，男身高170cm以上
3.语言表达能力极强
4.悟性高，聪明伶俐
5.耐挫折能力强
6.责任心强
7.在校任职过学生会干部和班级干部优先考虑
岗位职责：
1.完成团队招生任务,与家长进行课程沟通
2.协助主管管理团队，发挥专长
3.协助团队负责场馆助教工作，维护场馆秩序
任职条件：
1.有较强的语言沟通能力，富有亲和力；
2.为人诚恳，工作态度积极，能吃苦耐劳，踏实肯干；
3.强烈的目标感，渴望度，想挑战高薪及高职位
4.热爱体育，专业不限，有相关实习经验者优先。
