职责：渠道开发、经销商管理、促销方案、销售支持、业绩目标达成。
要求：谈判、客户管理、目标导向、抗压、渠道资源。
学历：大专及以上，本科为主；市场营销、广告、传播、经管类优先。 • 经验：应届生 / 1 年以内：执行岗；3–5 年：主管 / 经理；8 年 +：总监 / CMO。 • 技能： ◦ 基础：Office、PPT、文案、沟通、项目管理。 ◦ 进阶：数据分析（Excel/BI）、投放工具（巨量 / 百度 / 小红书）、设计基础（PS/Canva）、CRM / 营销自动化。 ◦ 软实力：市场洞察、创意、抗压、跨部门协作、结果导向。
