工作内容
1、负责课程的销售与推广，吸引潜在学员
2、为学员提供专业咨询，帮助他们选择合适的课程
3、维护学员关系，确保服务质量满足学员需求

任职要求：
1、具备出色的沟通技巧和说服能力
2、能够独立操作，对结果负责
3、具有团队合作精神，能够在压力下保持积极态度
三、岗位晋升：
1、职位晋升：(销售->组长->总监->副总)
2、薪资晋升：(每半年调薪/一年多次调薪)
四、薪资福利：
1、薪资标准：无责任底薪+提成+项目分红+花费补贴+住宿+年度奖金+过节福利+优秀员工奖+午餐
2、基本福利：五险
3、日常福利：年度旅游+不定期团建+巅峰年会+不定期红包雨