工作职责：作为揽投部负责人储备人才，后备揽投部经理在揽投、内勤、寄递业务管理等岗位工作锻炼1-2年，根据在岗表现及个人特点，择优晋升为揽投部经理
招聘要求：
1、普通高等院校全日制专科或以上学历的应届毕业生，以及能够办理二次派遣或改派手续的毕业生（2020年-2022年毕业），应聘者请在10月8日前投递简历
（https://xiaoyuan.zhaopin.com/company/CC000194294D）
2、主要面向物流、管理学工学、理学相关专业，持有物流等与报考岗位相关资格证书的，同等条件下优先录用。
福利待遇：
企业足额缴纳五险二金（住房公积金、企业年金）；提供大学生专项补助；享受补充医疗保险、住房补助、带薪年休假、定期体检、取暖补贴、高温补贴、节日福利、子女入托补助等；享受烟台市人才引进政策。