世界500强企业

山东能源集团新矿集团

内蒙能源内蒙古恒坤化工公司招聘简章



山东能源集团以煤炭、煤电、煤化工、高端装备制造、新能源新材料、现代物流贸易为主导产业，是全国惟一一家拥有境内外四地上市平台的大型能源企业、我国国际化程度最高的能源企业。2019年山东能源集团煤炭产量达到2.78亿吨，位居全国煤炭企业第三位；资产总额6289亿元，营业收入6440亿元，利润总额258亿元，位居世界500强前100位。

内蒙古恒坤化工有限公司为山东能源新矿内蒙古能源有限责任公司全资子公司，位于内蒙古自治区鄂尔多斯市鄂托克前旗上海庙经济开发区，东距鄂托克前旗90公里，西距银川市38公里，地理位置交通便利。一期项目投资14.4亿元，2011年9月建成投产，年产130万吨焦炭及1.2亿Nm³液化天然气（LNG），为世界首家投产的焦炉煤气制液化天然气项目。二期260万吨焦炭及综合利用项目概算总投资43.5亿元，项目规划2022年年底建成投产。整体项目建成后，将形成390万吨焦炭、48万吨综合利用、26万吨化产品的总体产能规模，年营业收入70亿元以上。

一、招聘岗位及人数

招聘备煤、炼焦、化产、动力等岗位50人。（详见附件）

二、招聘条件

1.忠诚山东能源集团、品行端正，遵纪守法，爱岗敬业，具有良好的职业道德和团队精神，无违法、违规、违纪等不良记录。

2.全日制中专、技校及以上学历毕业生，所学专业与岗位相关、专科及以上学历的优先录取；2023年的毕业生，按照学制如期取得毕业证、报到证相关证书。

3.年龄18-30周岁。

4.身体健康，符合体检标准，适应岗位工作。

5.已参加过山东能源集团员工招聘被录取录用的人员不在招聘人员范围；在读非应届毕业生（也不得以已取得的学历作为条件应聘）不在招聘人员范围。

三、招聘程序

招聘按照自愿报名、资格审查、考试、体检、研究录用程序进行。

四、薪酬福利

1.公司实行以“岗位绩效工资”为基本工资制度的薪酬模式，主要包括岗位绩效工资、年功工资、津补贴，以市场化结算数据兑现工资。

2.新职工入厂签订《劳动合同》，并设一年熟练期（见习期），期间执行熟练期（见习期）工资标准。待熟练期满，考核通过后，转为合同制职工。未取得毕业证书期间，实行实习期。

3.正常生产及工作期间，熟练期内工资标准约4000—5500元/月；转正定工人岗后工资标准约为6500—11000元/月；竞聘到生产管理技术岗位，工资标准约为9000元/月以上。

4.按规定每年发放防暑降温茶、享受冬季取暖费。

5.按照法律规定依法为职工缴纳“五险二金”（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、企业年金）。

6.职工依法享受带薪年休假、产假、婚假等各类带薪假期。倒班实行三班三运行模式，班组人员轮流休假。职工休假方式为积休模式，即两个月为一休假周期，每个周期内积休1次（每次积休10天、加带新年休假不超过15天）。休假往返路费每年按标准（普通列车硬卧、高铁动车二等座）实报实销4次；因工作需要员工未能休假按直达普卧折算600元随工资发放。

7.新职工报到，公司提供统一免费住宿，配有独立卫生间、电视机、无线网络、衣柜、被褥等。

8.享受每年免费一次的职业健康体检；管理技术岗位中级技术职称及以上、年龄40周岁及以上每年免费一次健康体检。

9.工会会员享受每年中秋节、春节工会发放的米面油等福利及每年生日卡一张。

10.公司内设有职工餐厅，由专业化餐饮公司进行管理，公司严格控制饭菜价格，以成本价向职工销售。

11.公司到上海庙中心区有通勤车，方便职工上下班。

五、有关说明

1.报名人员需如实填写相关信息，并对提供的资料真实性负责。报名人员提供虚假报名信息或材料，隐瞒有关情况的，公司有权取消报名资格，已经录取签订劳动合同的，公司有权解除劳动合同，并严肃追究有关责任。

2.公司有权根据报名情况和考试成绩对招聘计划进行调整，并在法律允许的范围内对整个招聘项目享有最终解释权。

六、报名方式

1.网站报名或将将个人简历发送至 邮箱

2. 扫描二维码填写个人报名信息

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七、联系方式

1.内蒙古恒坤化工有限公司人力资源部

联系人：杨华，刘洋

联系 ： ，

2.新矿内蒙古能源有限责任公司人力资源部

联系人：王刚

联系 ：

3.新汶矿业集团人力资源部

联系人：陈干

联系 ：