岗位职责：
1、深入了解学生，关心学生的思想、学习和生活情况，及时解决学生的各种实际问题与学生的偶发事件；
2、监督授课教师完成教学任务，并和家长及时沟通；
3、督导学生的日常行为做好工作记录及考勤，及时总结工作经验；
4、结合教学进度，促进家长续班以及转介绍新学员；
5、辅助学校完成各种活动，如夏令营、联欢晚会等。

任职要求：
1、本科以上学历，教育相关专业优先；
2、有一定的教学管理经验，对本地区教育行业有一定了解；
3、对中小学教育有独特的见解，熟悉中小学生的生活及学习特点；
4、熟练使用办公软件；


工作地点：青岛市各市区就近安排

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1.持续稳定的收入：无责任底薪+学员管理奖励+业绩提成
2.全面系统的培训：不定期校区培训+总部培训+外包培训（公费培训）
3.有吸引力的稳定增长的薪酬和晋升体系：每年两次调薪晋级机会
发展路径：学管-学管主管-执行校长/多校区学管主管-青岛大区学管督导
4.丰富多彩的员工活动：定期青岛市区内团建+年度旅游
5.其他福利：节日福利、有保障的五险一金，每年安排10天以上长假