2021年根据学校发展需要，现面向各大普通高校招聘优秀教师。
小学部：语文1人、数学1人、英语1人、心理1人
初中部：语文8人、数学8人、英语8人、历史3人、地理2人、政治2人、物理2人、音乐2人、体育2人、美术1人
高中部：语文4人、数学4人、英语2人、日语3人、政治4人、历史4人、生物3人、物理2人、化学2人、通用技术1人、地理4人
技工学校：语文1人、数学1人、日语1人、政治1人、历史1人、地理1人、生物1人
三、招聘条件
（一）普通高校全日制本科及以上学历毕业生，专业对口；
（二）具有相应学科教师资格证，教师资格证应与招聘学科一致（还没有下发教师资格证的，由学校出具书面证明或网上打印合格证明）；
（三）校级以上优秀毕业生、优秀学生及一等奖学金获得者，同等条件下优先录用；
（四）普通话水平达到二级乙等，报考语文学科的普通话水平应达到二级甲等；
（五）曾就读于我校的优秀毕业生，同等条件下优先录用。
四、工资待遇
（一）工资待遇不低于当地公办学校。见习期（工作第一年）小学、初中工资待遇每月平均5000元左右，高中每月平均6000元左右，特高每月平均6000元左右；转正定级后（工作满一年）小学、初中每月平均工资6800元左右，高中每月平均8000元左右，特高每月平均8000元左右；
（二）学校根据工作量及工作业绩发放工资、绩效和奖金，月收入最高可达10000元左右；
（三）学校按规定为教师缴纳相关社会保险和住房公积金，符合条件的优秀教师享受养老保险和职业年金，与公办学校教师同等待遇；
（四）人事档案由区人才交流服务中心或区教育体育局托管，其资格认定、职称评定、评先选优等与公办学校同等待遇。
五、应聘注意事项
（一）应聘材料：简历、学历学位证书(学校暂未发放毕业证书的应届毕业生可提供在读证明)、身份证、教师资格证、普通话等级证、荣誉获奖证书等复印件，以及近期免冠彩照一张，应届生需附就业推荐表、成绩表；
（二）以上资料均可用电子版的形式随简历发至招聘邮箱 （邮寄材料，恕不退还），邮件“主题”栏统一格式为：“毕业院校+应聘岗位+姓名+联系方式”，每人限报一个岗位；
（三）招聘流程，面试包括学校考核组面试和校长面试，面试时须随身携带有关原件；
（四）具体面试时间另行通知，此招聘2021年度有效。