岗位要求：
1、28岁以下，全日制大专以上学历；
2、沟通能力较强，具有亲和力；
3、热衷于销售工作，乐于接受挑战，追求高业绩、高奖金收入；
岗位职责：
1、在总部礼品及丰富市场活动支持下，利用客户名单开展信用卡推广及营销。
2、使用手机APP客户端开展客户获取。
薪酬待遇：
1、月度薪资构成：底薪+月度提成+激励奖金（上不封顶）
2、入职即缴纳五险一金，每年6个月防暑降温及取暖补贴。

3、每季度有季度奖金1500，工作满一年有年度奖金300元/月，满2年500/月。

4.国家法定节假日及带薪年假；

5.每年一次全面健康体检；

6.量身定做行服（高级毛料西服）；

7、节假日特殊关怀和生日慰问礼物；

8、丰富的文体团建活动，全年两次带薪旅游；

9、入职享受带薪培训，后期根据不同发展需求免费参加各种业务培训、管理培训、专场培训等。



我行优势：

1、独有的客户名单获客方式，总部提供大数据及大牌礼品支持，客户不用费力找。

2、全市500多家餐饮特惠商户，我行信用卡客户可享受餐饮五折，9元看电影以及快速办理汽车分期、车位分期特权。



人员晋升：

1、快速的晋升机制：业绩优秀者1年可进入人才储备库，2年可成为业务主任，管理20人的团队。

2、广阔的职业发展规划—条条大道通罗马

1）、业务管理发展路线：市场代表——资深市场代表——业务主任（全国系统内都可以竞聘）——科室经理——更高职位；

2）、跨业务部门发展路线：车贷客户经理或市场商务拓展经理——车贷业务主任或经理——更高职位；

3）、烟台分行发展路线：市场代表——烟台分行联络员、柜员、理财经理、个贷经理——更高职位。

4）、专业岗位发展路线：市场代表——人事、行政、财务助理岗——人事、行政、财务资深专业岗——分行、总行专业岗位输送