岗位职责：
负责学员服务工作，解决学员的售后服务问题；负责班级的服务和管理工作，营造良好的学习氛围，保障教学效果；维持正常的教学秩序，以及教务相关事宜的统筹执行
任职要求：
本科及以上学历，优秀者可放宽至专科，形象气质良好；言语表达能力突出，电话与现场
沟通能力强；擅于与人沟通，有良好表达能力和服务意识；能够迅速掌握与教育咨询服务有
关的各种知识，擅长office软件的应用；
薪酬福利：
1、签订正规劳动合同，试用期3-6个月，试用期间3400起；
2、提供五项保险及住房公积金；
3、工资构成由基本工资+绩效奖金+出差补助+工龄奖金+年终奖、区域津贴等若干项组成；
4、节假日福利，带薪旅游，免费体检；
5、经培训考核合格，评定职级，4000—6000元，具体待遇面议；
6、济南地区提供免费员工中餐，山东省其余地区提供给餐费补助；
7、外派后提供驻外津贴及住房补助。
