公司介绍

健客自创立之日起，公司主要从事专业的健康管理方面的工作。即致力于专业的健康管理服务管理，以“自然健康、生态营养”为基础，做科学的营养干预以及专业的健康管理方案。经过十多年的努力，健客已经发展为以“健康服务”为特色的一家专业健康管理公司。健客拥有上海、杭州、苏州、无锡等长三角地区主要城市的服务平台，未来的健康产业将带领健客走向更美好的未来。 根据公司人才需求计划，将面向全国招收各大院校2019、2020年毕业的大专以上学历的毕业生或实习生，岗位要求和发展方向及待遇如下： 一、招聘岗位及要求： 1、营销储备干部（管理培训生）（10名） 实行轮岗制，试用期期间将会涉及行政、市场、销售、管理等相关工作，最终根据个人能力及性格特征定岗培养； 专业要求：专业不限，大专以上学历，优秀学生干部优先考虑。 晋升路线1: 市场方向：储备干部——店长——店经理——大区经理 晋升路线2:行政方向：专员——主管——经理——总监 2、店面销售（30名） 岗位职责：在门店为顾客提供健康管理方案的咨询、服务和产品推介。 专业要求：专业不限，大专以上学历。 晋升路线:初级——中级——高级——店助——店长——（店经理、区域经理）享受店或市场股份 3、市场运营助理（10名） 岗位职责：主要为门店的运营提供各类的支持服务工作； 专业要求：专业不限，大专及以上学历。 4、行政助理（5名） 岗位职责：主要为公司各职能岗位储备优秀人才； 专业要求：专业不限，大专及以上学历。 5、旅游顾问（10名） 岗位职责：旅游产品的推广、接待旅游咨询的客人、为顾客制定旅游线路等； 专业要求：专业不限，大专以上学历。 发展方向:旅游顾问、计调、旅游策划师、产品经理等 二、工作实习地点：苏州市 三、实习生薪资和福利： 1.试用期薪资：综合2500—3500（提供住宿）；试用期3个月， 试用期结束：底薪＋提成＋岗位津贴 +月绩效奖励+年终奖. 2.公司提供住宿。 3.公司提供免费专业化岗前培训，并为每位员工提供系统科学的职业生涯规划，每位员工可根据自身情况选择职业发展路径。 4.实习生享受正式员工同等薪资福利和晋升、奖励、培训学习的机会； 5.实习结束直接签订劳动合同，享受当地统一的社会保险； 6.学生到公司实习报到的路费由公司承担（工作满6个月给予报销）， 7.每月组织员工文化生活，如：家庭日、员工聚会、体育比赛等。 8.一年多次免费团队出游；不定期的团队出游活动和员工拓展活动； 9.店经理以上享受优厚的股分分配； 10.优秀员工父母造访公司观光旅游； 11.优秀员工购房无息贷款； 12.员工帮困基金，为困难员工排忧解难； 13.生日礼品、节日礼品、年终父母新年礼包； 14.春节带薪休假10-12天，充足的时间回家团圆； 15.已婚员工家庭享受年度高规格亲子活动； 公司地址：江苏省苏州市姑苏区干将东路666号和基广场410室 联系电话：0512-67317055 联系人：龙老师13672215804 丁老师：13338696151 李老师：18360643822 邮箱：szljzpb@163.com